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    2023年10月管理心理学

    卷面总分：分     试卷年份：2023.10    是否有答案：有   

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    试述对自动人假设的评价。

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    内容型激励理论主要包括

    • A、需要层次理论
    • B、人际关系理论
    • C、成就需要理论
    • D、双因素理论
    • E、归因理论

    某人外向开朗、反应快，效率高，但暴躁任性，自我控制力差，他的气质类型属于

    • A、粘液质
    • B、抑郁质
    • C、多血质
    • D、胆汁质

    简述胆汁质气质类型的心理特征及管理要点。

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